ネットで目立つ多くの就活情報は、就活エージェントが運営しているサイトだったり、元就活生の体験談が多いです。
しかし、それらに振り回されると「しくじり就活」になってしまいます。今回は、ネット情報に潜むしくじりポイントを紹介していきます。
元就活生のブログ記事
しくじりポイント1つ目は、元就活生が運営しているブログ記事です。
きっと、みなさんの中には「内定数20社」とか「大手総合商社3社から内定」といった、現役時代にすごい実績を出した方のブログを読んだことがある方もいるんじゃないかと思います。
こういった人たちは、私たちに基本的に有益な情報を与えてくれます。例えば、検索エンジンで「自己分析 やり方」で検索すると、自己分析の目的からそのやり方まで細かく解説してくれます。「面接 逆質問」と検索すると人事に刺さる逆質問を教えてくれます。
この人達はなぜ私たちに有益な情報を与えてくれるかというと、それは、アフィリエイトからの収入を得るためです。
アフィリエイトとは、自分のホームページやブログに企業の広告を掲載し、サイト訪問者がその広告をクリックして購入に至れば、サイト運営者は成果報酬が手に入るというものです。
例えば、さっきの元就活生が運営するブログの例でいくと、ブログ内に就活サービスのバナー（画像）広告や、記事内にリンクがいたるところに確認されます。
これらのバナーやリンクを経由し、ユーザーが購入にいたれば、運営者は企業からの報酬が貰えるのです。
なので、ブログ運営者は、とにかくサイト訪問者数（PV）を伸ばそうと努力します。そのため、中には「内定を辞退するとカレーをかけられた」や「インターンシップは行かなくてもいい」など、ひたすら目立つ記事を書く方もいます。
こうした記事はPV数を稼ぐために大げさなものとなっています。くれぐれも冷静さを忘れず、特殊な例に惑わされないようにしましょう。
就職ナビサイトの有料広告
しくじりポイント2つ目は、就職ナビサイトの有料広告です。
就活ナビサイト（〇〇ナビや〇〇ナビなど）を見ていると、目立つ位置にバナー広告が表示されていたり、他の企業とくらべてひときわ大きなサイズで求人が掲載されているのを目にするんじゃないかと思います。
これらの企業は「編集部がおすすめする優良企業」などではなく、ただ単に「高い広告費を払っている企業」なだけです。惑わされないようにしましょう。
確かに、「高い広告費を払える余裕がある」のは「経営が安定している」とも言えるので、一見優良企業とも見てとれます。しかし、それだけでは優良企業かどうかは判断できません。
「経営が安定している」ことと「従業員が働きやすい」ことの2つの軸がそろって初めて優良企業と言えるのです。
そもそも、本当の優良企業は、高い広告費を払って採用活動をする必要がありません。例えば、ネット広告最大手のサイバーエージェントは〇〇ナビに求人を掲載せず、自社のホームページだけで募集を行っています。
また、知名度＝優良企業とは限りません。ここ、北陸には知名度がなくても世界トップシェアを占める「実はすごい系企業」がたくさんあります。
私たち「北陸採用Tube」では、みなさんが普段知ることのないそんな「実はすごい系企業」もたくさん紹介しています。ぜひチェックしてみてください！
「しくじり就活」にならないための心構え
ここまでネット就活でのしくじりポイントを紹介しました。
みなさんに忘れないで欲しいのは「就活に近道はない」ということです。
内定欲しさに、「即日内定」という甘い誘惑に惑わされて後悔する就活生をたくさん見てきました。
また、先程の例でいくと、楽して内定を得るために、就活の「特殊な例」を信じることはかえって遠回りになります。
例えば、面接でどんなことを聞かれるかを気にして慌てるのは得策ではありません。それよりも時間をかけて自己分析をしておく方がずっと内定に近づきます。
土台を固め、基本的な対策を怠らないようにしましょう。
最後までご覧いただきありがとうございました。
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